РЕГИСТРАЦИЯ Войти
Русская жизнь в Германии - MEINLAND.RU Перейти

Личный сайт пользователя advokat http://meinland.ru/?6607 [Избранное] [Копировать] [Закладки] [RSS]

Блог

Трудовой договор в Германии

Топ 1Просмотров: 834 | Создан: 5.8.2014 12:54

Понятие наемного работника
Центральным в трудовом праве Германии является понятие «(наемный) работник» и его отличие от самостоятельного сотрудника (Selbstständiger, freier Mitarbeiter). Только на работников распространяется обязанность отчислений в социальный фонд (Sozialversicherung), и только для работников действуют описанные ниже особенности трудового права и трудового договора. В отличие от самостоятельного сотрудника, который в основном определяет место и время выполнения работы сам и, как правило, также имеет право, нанимать для этого третьих лиц, наемный работник в этом плане следует указаниям работодателя и обязан выполнять данные ему задачи лично. Отличить работника от самостоятельного сотрудника зачастую нелегко и требует подробного изучения многочисленных судебных решений на эту тему. И все же это необходимо, чтобы в дальнейшем избежать негативных последствий, связанных с неправильной классификацией.
подробнее http://www.ruspravo.de/trudovoj-dogovor.html

1

2

3

4
1

5+

Оценки пользователей портала (1 Человек):

Комментарий (0 Отзывы)

facelist doodle Граффити

Вы должны авторизироваться, чтобы оставлять комментарии Войти | РЕГИСТРАЦИЯ

Реклама|Теги|Карта XML|Карта форума|Архив|Обратная связь|

GMT+2, 6.12.2016 02:54


© 2010-2016 MeinLand.ru



Вернуться к началу