Минимальная зарплата в Германии? #1902

М_Маклай

400 € job ничего общего с минимальной зарплатой в Германии не имеет. Это система сделана чтоб люди немного могли подработать. Если у вас есть основная работа вы имеете право на дополнительную подработку 400€ в месяц. У него одно условие: заработок в месяц не должен превышать 400€. Техничка может работать за эти деньги 50 часов а инженер 10 часов. Налог перенимает работодатель, где то 30% доплачивает он на налог и соцстрах.


В Некоторых областях промышленности по договору между профсоюзами и работодателями в вели минимальную почасовую зарплату для низкоквалофицированных рабочих кадров.
Например
Строительство 11,00 € в час
Электрики       9,70 €  в час
Медсёстры по уходу за престарелыми 8,50 € в час
в восточной германии (быв. ГДР) он обычно немного ниже.

М_Маклай

никогда не получают 400 евро

думаю на всю германию это не распространяется...:[

М_Маклай

Ответ на сообщение  Peugeot!

(у меня муж в Люксе работает, штойеркласс у меня третий)

меня всегда интересовал вопрос. Человек работает в другой стране а живёт в германии. Где он Steuerrklärung делает?
И где он платит больничную страховку?

М_Маклай

Ответ на сообщение  Peugeot!

В Люксе по налогам отчитывается

а где прописан тоже в Люксе?

М_Маклай

Ответ на сообщение  Peugeot!

нет, в Германии

понял

Eine Auslandtätigkeit liegt vor, wenn ein unbeschränkt steuerpflichtiger Arbeitnehmer im Rahmen eines Dienstverhältnisses im Ausland tätig wird. Greift keine Befreiungsvorschrift, unterliegt der im Ausland erzielte Arbeitslohn der deutschen Besteuerung. Eine Befreiung von der deutschen Steuer kann sich aus dem zur Anwendung kommenden Doppelbesteuerungsabkommen aber auch aus dem Ausländertätigkeitserlass ergeben.

Im Regelfall bestimmen die einschlägigen Doppelbesteuerungsabkommen (DBA), dass dem Tätigkeitsstaat das Besteuerungsrecht zukommt. Hiervon abweichend hat der Ansässigkeitsstaat (Bundesrepublik Deutschland) das Besteuerungsrecht, wenn der Aufenthalt des Arbeitnehmers im Tätigkeitsstaat nicht länger als 183 Tage im Jahr beträgt. Zudem darf der Arbeitslohn nicht von einer Betriebstätte im Tätigkeitsstaat getragen werden und keine Ansässigkeit des Arbeitgebers im Tätigkeitsstaat vorliegen.

Zu beachten ist, dass bei einer Nichtbesteuerung der Einkünfte im Inland der gezahlte Arbeitslohn aufgrund des Progressionsvorbehalts zu einer Erhöhung der inländischen Steuerlast führt.

М_Маклай

Ответ на сообщение  Peugeot!

надеюсь, что не изменится пенсионный возраст

Греки тоже надеялись

М_Маклай

Ответ на сообщение  Ева

то сколько получается в месяц ? Сколько рабочих часов  в Германии в месяц?

законом пред писано 8 часов в день . В разных отраслях по разному ..
на стройке где то 40 часов в неделю , летом больше 41. Кого просят дольше работать тому платят 25% надбавки на 9 и 10й час
Например на Фолксвагене уже добились 28,8 часов ...

Есть договорные сотрудники,  им платят оклад. В договоре стоит примерно такая фраза: 40  часов в неделю сотрудник обязан работать , переработанные часы окладом уже оплачены.
Вот тогда некоторым приходится работать по 12 / 15 часов в день. Потому что за 8 не успевают всё сделать. Но исходя из моих наблюдений такие нагрузки долго не выдерживают..

М_Маклай

Ответ на сообщение  Ева

В договоре стоит примерно такая фраза: 40  часов в неделю сотрудник обязан работать
я  и не писАл, что заставляют...